Nhân kỷ niệm 60 năm Ngày Truyền thống Ngành Dầu khí Việt Nam (27/11/1961-27/11/2021), lãnh đạo Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam đã gửi thư tới các thế hệ cán bộ, công nhân viên và người lao động Dầu khí. Dưới đây là toàn văn bức thư:

Tháng 11/2021 ghi nhận những công trình sáng tạo của PV GAS được vinh danh tại các sự kiện cấp quốc gia. Tiếp tục xứng đáng là một trong những đơn vị có phong trào sáng kiến sáng tạo phát triển mạnh mẽ nhất trong Tập đoàn, các công trình sáng tạo của người lao động PV GAS vẫn luôn có mặt tại nhiều giải thưởng quốc gia trong những năm qua. Và 2021 là bước đi kế tiếp rất mạnh mẽ, dù phải trải qua sóng gió đại dịch.

Là sự kiện truyền hình trong Chương trình kỷ niệm quốc gia chào mừng ngày Nhà giáo Việt Nam 20/11, Chương trình "Thay lời tri ân” năm 2021 được truyền hình trực tiếp vào tối ngày 14/11 trên kênh VTV1; đồng thời được tường thuật trực tiếp trên Báo Giáo dục và Thời đại điện tử. Tổng công ty Khí Việt Nam hân hạnh là đơn vị đồng hành của Chương trình.

Nhanh chóng nhập khẩu LNG, đưa LNG trở thành giải pháp quan trọng trong Chiến lược năng lượng quốc gia – đó là mục tiêu mà Tổng Công ty Khí Việt Nam (PV GAS) đã được Chính phủ và Tập đoàn Dầu khí Việt Nam tin tưởng, yêu cầu tiếp tục phát huy vai trò chủ đạo, dẫn dắt ngành công nghiệp Khí. Với mục tiêu đảm bảo nguồn nhập khẩu, tàng trữ và phân phối an toàn, hiệu quả loại hình kinh doanh khí LNG, PV GAS đang nỗ lực hoàn thiện hệ thống hạ tầng, mục tiêu là từ năm 2022 bắt đầu nhập khẩu LNG để bù đắp cho nguồn khí trong nước đang suy giảm, chủ động nguồn cung, thúc đẩy phát triển thị trường khí /LNG tại Việt Nam.

Nhằm tăng cường công tác tuyên truyền, phản ánh nỗ lực của CBCNV trong thực hiện mục tiêu kép vừa phòng chống dịch Covid -19 vừa đảm bảo an toàn, liên tục hiệu quả hoạt động SXKD, đồng thời làm nổi bật lên cuộc sống người lao động thời Covid, Ban Lãnh đạo và Tổ Công đoàn Phòng Vận chuyển – Điều độ khí Công ty Khí Cà Mau (KCM) đã tổ chức cuộc thi “Nhật ký Covid -19”.

Có một thực trạng cần thẳng thắn nhìn nhận là: trong khi nỗ lực củng cố và phát triển công tác xây dựng tổ chức cơ sở Đảng, thì có những tổ chức đảng lại có chất lượng sinh hoạt ngày một nhạt dần, thiếu tính thu hút; dẫn đến lơ là công tác quản lý và hỗ trợ phát triển cán bộ đảng viên. Nhận thức được thực trạng này và đối chiếu với Đảng bộ tại đơn vị, Đảng ủy Công ty Khí Cà Mau (KCM) đã nghiêm túc đánh giá, thực hiện đổi mới, nhằm phát triển công tác xây dựng, tổ chức cơ sở Đảng tại Đảng bộ KCM, với nhiều hình thức phong phú.

Nằm trong chuỗi hoạt động hướng tới kỷ niệm 60 năm ngày truyền thống ngành Dầu khí Việt Nam (27/11/1961 – 27/11/2021), vừa qua Đảng ủy Công ty Khí Cà Mau (KCM) đã tổ chức Tọa đàm: “Đảng với Thanh niên, Thanh niên với Đảng”. 

Tháng 11/2021, lần đầu tiên thị trường chứng khoán thị trường Việt Nam ghi nhận 5 doanh nghiệp có quy mô vốn hóa trên 10 tỷ USD. Trong đó có Tổng công ty Khí Việt Nam – PV GAS (Mã chứng khoán: GAS)

Căn cứ yêu cầu công việc và công tác cán bộ đáp ứng với định hướng phát triển, tái cơ cấu Công ty Cổ phần Kinh doanh LPG Việt Nam (PV GAS LPG), vừa qua, PV GAS LPG đã tổ chức các lễ công bố và trao quyết định bổ nhiệm cán bộ cho 3 cán bộ mới, đảm nhiệm chức trách nhiệm vụ tại các chi nhánh của Công ty Cổ phần Kinh doanh LPG Việt Nam. Các buổi lễ được tổ chức đảm bảo yêu cầu phòng chống dịch bệnh Covid-19 theo quy định.

Thực hiện chương trình hỗ trợ, chăm sóc sức khỏe Người lao động trong điều kiện lao động “bình thường mới”, Công đoàn Cơ quan Điều hành (CQĐH) PV GAS đã tổ chức buổi đàm luận trực tuyến với nội dung: “ƯỚC MƠ, HIỆN THỰC VÀ CHIẾN LƯỢC SỐNG KHỎE” vào tối ngày 2/11/2021 với sự tham gia của toàn thể NLĐ CQĐH và gia đình.

 Mặc dù dịch bệnh Covid-19 cơ bản đã được khống chế nhưng vẫn tiềm ẩn nguy cơ lây lan nhanh và rộng ở các tỉnh thành nơi có nhiều dự án, công trình khí do các đơn vị của PV GAS trực tiếp quản lý và vận hành. Trước tình hình đó, bên cạnh việc duy trì và đẩy mạnh các phương án làm việc, trang bị đầy đủ vật dụng y tế cần thiết nhằm đảm bảo an toàn sức khỏe cho người lao động (NLĐ), trong thời gian vừa qua, các đơn vị cũng đã triển khai nhiều chính sách hỗ trợ cho lực lượng phối hợp phòng, chống dịch tại địa phương.

Tái tạo văn hóa Petrovietnam với phương châm hành động “Đoàn kết – Kỷ cương – Sáng tạo – Hiệu quả” đang được triển khai mạnh mẽ và trở thành một trong những giải pháp phát huy sức mạnh tổng hợp của Tập đoàn và các đơn vị. Công đoàn, Đoàn Thanh niên và Hội Cựu chiến binh Tổng công ty Khí Việt Nam (PV GAS) cũng đã nhanh chóng phối hợp xây dựng kế hoạch tái tạo văn hóa Petrovietnam tại PV GAS.