Nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn

Từ 2010 đến nay, Công đoàn Dầu khí Việt Nam đã ký quy chế phối hợp chỉ đạo hoạt động với 4 Công đoàn các tập đoàn kinh tế và 10 Liên đoàn Lao động tỉnh, thành phố.
Với ý nghĩa quan trọng là đổi mới phương thức hoạt động Công đoàn, các bản quy chế phối hợp đã nâng cao hơn nữa vị thế, vai trò của tổ chức Công đoàn, đặc biệt là trong lĩnh vực bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Phối hợp để… chia sẻ
Theo ông Phan Văn Anh – Phó Chủ tịch thường trực Liên đoàn Lao động tỉnh Nam Định - địa phương mới ký kết quy chế phối hợp với Công đoàn Dầu khí Việt Nam tháng 10 vừa qua - việc ký kết đã mang lại hiệu quả tức thì, bởi ngay sau lễ ký, 2 bên đã phối hợp tổ chức thành công hoạt động văn hoá nghệ thuật thể dục thể thao trong công nhân viên chức lao động và vận động công nhân viên chức lao động đóng góp một số quỹ từ thiện xã hội.
Ông Văn Anh cho biết, mặc dù số Công đoàn cơ sở trực thuộc Công đoàn dầu khí Việt Nam trên địa bàn Nam Định không nhiều, nhưng thông qua các nội dung phối hợp hoạt động, đội ngũ cán bộ công nhân viên chức lao động thuộc ngành dầu khí trên địa bàn tỉnh sẽ tích cực tham gia các phong trào do Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức, nhất là trong lĩnh vực an toàn vệ sinh lao động.
Đại diện một số công đoàn gành Trung ương ký quy chế phối hợp với công đoàn KVN như than khoáng sản, điện lực, dệt may cũng đánh giá từ ngày có quy chế phối hợp, hằng năm các Công đoàn gành có dịp trao đổi kinh nghiệm hoạt động công đoàn mọi lĩnh vực, mới đây là hội thảo về công tác kiểm tra của Ủy ban kiểm tra 5 công đoàn ngành Trung ương (đã ký quy chế phối hợp).
Qua đó, các cán bộ công đoàn của mỗi công đoàn ngành có dịp học hỏi, nâng cao hiệu quả hoạt động công đoàn, góp phần cùng chuyên môn hoàn thành nhiệm vụ chính trị, từ đó nâng cao và khẳng định vai trò của các công đoàn ngành Trung ương trong hệ thống công đoàn Việt Nam. Việc nghiên cứu tham gia xây dựng các chế độ chính sách lao động tiền lương, Bảo hiểm lao động, Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế đã được các công đoàn ký quy chế phối hợp kịp thời kiến nghị với Đảng, Nhà nước, các cơ quan có thẩm quyền để sửa đổi, bổ sung các văn bản pháp luật phù hợp.
Xây dựng kế hoạch phối hợp hằng năm
Với việc ký kết quy chế, các bên kịp thời trao đổi thông tin về hoạt động, về những nội dung chủ yếu cần phối hợp để tuyên truyền thực hiện các Nghị quyết, chủ trương, chính sách mới của Đảng, Nhà nước và các chương trình công tác của Đảng bộ tỉnh, chính quyền địa phương có liên quan tới công nhân viên chức lao động ngành dầu khí đóng quân trên địa bàn tỉnh.
Đặc biệt, công đoàn dầu khí Việt Nam phối hợp với Liên đoàn Lao động tỉnh, thành phố tổ chức phát động các phong trào thi đua ngành nghề, thi đua liên kết nhằm hoàn thành các công trình dự án trọng điểm của ngành. Những thành công trong phong trào thi đua tại Nhà máy lọc dầu Dung Quất, các công trình Etanol Phú Thọ... đều có yếu tố quan trọng, quyết định của sự phối hợp giữa công đoàn dầu khí Việt Nam với Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Ngãi, Liên đoàn Lao động tỉnh Phú Thọ.
Trong giai đoạn 2012-2017, hằng năm các công đoàn ngành, các Liên đoàn Lao động địa phương sẽ trao đổi thoả thuận trước khi xây dựng kế hoạch hoạt động năm để đưa các nội dung phối hợp chính vào chương trình hoạt động năm của đơn vị. Một trong những hoạt động được nhấn mạnh là tăng cường giao lưu trao đổi kinh nghiệm, nâng cao chất lượng hiệu quả các hoạt động trong tổ chức và phối hợp tuyên truyền, tổ chức phong trào thi đua, xây dựng công đoàn cơ sở vững mạnh, bảo vệ quyền lợi hợp pháp chính đáng của người lao động... (Lao Động 27/11, tr4, tác giả Linh Nguyên)